选择黑龙江办公家具时要注意以下几个方面：

1. 功能性：办公家具应具备相应的功能，满足员工的需求和工作要求。首先要根据工作场所的不同需求来选择家具，比如会议室需要大型会议桌和椅子，办公室需要舒适的办公椅和宽敞的办公桌等。另外，还需要考虑文件存储、会议设备支持等功能。

2. 质量和耐用性：办公家具是长期使用的，因此质量和耐用性非常重要。选择具备较高质量的家具可以减少维修和更换的频率，有效节省成本。可以通过检查结构稳固性、材料质量、家具制造商声誉等来评估家具的耐用性。

3. 舒适性和人体工程学设计：办公家具应具备人体工程学设计，确保员工在长时间工作时能够保持舒适和健康的姿势。例如，办公椅应具备调节高度和倾斜角度的功能；办公桌应具备适当高度和足够的工作区域等。此外，家具的质地和软垫也应该提供舒适的使用体验。

4. 品牌和信誉：选择知名品牌的办公家具可以保证质量和售后服务。知名品牌通常具备一定的研发能力和品质控制标准，能够提供更长的保修期和更全面的售后服务。此外，可以通过查阅用户评价和口碑等来了解品牌的信誉和用户体验。

5. 成本和预算：选择办公家具时需要根据预算来考虑成本因素。要在预算范围内选择具备良好质量和适应性能的家具。可以通过多家家具供应商进行市场比较，寻找性价比较高的选择。

6. 美观和风格：办公家具的外观和风格也是选择的考虑因素之一。办公环境的舒适性和美观度可以提升员工的工作效率和士气。可以选择与公司形象相符合的风格和色彩的家具，营造出专业、时尚和舒适的办公氛围。

7. 可调节性：办公家具的可调节性可以根据不同员工的需求进行个性化调整。不同身高、体型和工作习惯的员工需要不同的家具调整，例如可调节高度的桌椅、可旋转的椅子等。可调节的家具可以提高员工的舒适度和工作效率。

8. 空间利用率：选购办公家具时需要考虑空间利用率。根据不同工作场所的大小和布局，选择适合的家具尺寸和布置方式，以确保空间被充分利用，使办公环境整洁、有序。

9. 环保和可持续性：办公家具的环保性和可持续性也是选择的重要考虑因素之一。选择由可回收材料制成的办公家具可以减少资源消耗和环境影响。此外，可以选择符合环保标准和认证的产品，如绿色建筑评估系统（LEED）认证等。

10. 可扩展性和适应性：办公家具的可扩展性和适应性是考虑长期需求和变化的因素。办公环境在发展和变化过程中，可能需要调整和更新家具配置。因此，选择具备可扩展性的家具可以更好地应对未来的需求。

总之，在选择办公家具时，需要全面考虑功能性、质量和耐用性、舒适性和人体工程学设计、品牌和信誉、成本和预算、美观和风格、可调节性、空间利用率、环保和可持续性以及可扩展性和适应性等因素。通过综合考虑这些因素，可以选择出适合企业需求的办公家具，提高员工的工作舒适度和办公环境的实用性和美观度。